Onze Cultuur

Waar doordenken tot kwaliteit leidt

Bij Pieters werken doordenkers: mensen die doorgaan tot de puzzel écht klopt. Je werkt in een hecht team met korte lijnen, waar je de ruimte krijgt om initiatief te nemen, te sparren en je vak écht uit te diepen. Zo leveren we oplossingen die vertrouwen wekken en kwaliteit die blijft staan.

Werk waar je hersens blij van worden

Met meer dan 170 collega’s verdeeld over meerdere vestigingen geven we doordacht advies en werken we aan spraakmakende projecten in binnen- en buitenland. Al meer dan 50 jaar werken we samen met vooruitstrevende opdrachtgevers. Hierdoor krijg je bij Pieters de ruimte om te werken aan ontwerpen die nét wat meer vragen dan een standaardoplossing.
 

Je mag hier doorvragen tot het klopt. Dat is juist de bedoeling.
-- Constructeur, Pieters

Vakmanschap

Samen sterk voor uitmuntende bouwresultaten

Bij Pieters draait vakmanschap om meer dan kennis: het is eigenaarschap nemen over je werk. Je krijgt vertrouwen, verantwoordelijkheid en collega’s die net zo scherp willen doorbouwen aan oplossingen als jij. Of je nu constructeur, BIM-modelleur of projectleider bent: jouw denkkracht maakt het verschil.
 

Vrijheid in je aanpak, maar altijd iemand om mee te sparren.
 -- BIM-modelleur, Pieters

Innovatie

Complexe vraagstukken, creatieve oplossingen

Wij houden van complexe vraagstukken en creatieve oplossingen. We leggen de lat hoog niet om moeilijk te doen, maar omdat kwaliteit daar beter van wordt. We werken met innovatieve materialen en vooruitstrevende technologieën, en zoeken altijd naar de beste combinatie van veiligheid, haalbaarheid en resultaat.

We zoeken niet ‘een oplossing’, maar de beste oplossing. En die onderbouw je samen.
     -- Projectleider, Pieters

Gedrevenheid

Betrokken en nieuwsgierig

Nieuwsgierigheid zit bij ons in de cultuur: vragen stellen, doorrekenen, beter maken. En betrokkenheid ook: we doen het samen, met plezier, zonder gedoe. In die sfeer kun je doorgroeien, verantwoordelijkheid pakken en goede keuzes maken, ook als het complex wordt.

Doordenkers gezocht

Zo werken doordenkers

Bij Pieters komt kwaliteit niet uit mooie woorden, maar uit hoe we samenwerken. Dit is wat je in de praktijk merkt: 

  • We starten scherp: wat willen we nu echt bereiken?is de vraag achter de vraag?
  • >We vergelijken varianten: niet één oplossing, maar de beste oplossing.
  • We toetsen elkaar inhoudelijk: reviews, second opinions, samen slimmer.
  • We kijken verder dan papier: veiligheid, kosten én maakbaarheid tellen mee.
  • We leveren op met vertrouwen: zodat ontwerp en uitvoering door kunnen.

Klinkt logisch. Is het ook. En toch maakt het elke dag het verschil.


Meer weten? Kom even doordenken.

Een nieuwe stap zet je niet in één avond. Snappen we. Daarom mag je bij ons ook eerst vrijblijvend kennismaken: even sparren met een doordenker over het werk, de projecten en hoe we samenwerken. Zonder sollicitatieformulieren. Mét inhoud.
 

Neem gerust contact op via onze contactpagina

Bij een ervaren organisatie waar betrokkenheid en ondernemerschap centraal staan

Pieters is een ervaren ingenieursbureau met een eigentijdse en creatieve benadering van het vak. Medewerkers worden bij ons gestimuleerd om out-of-the-box te denken en kritische vragen te stellen. Om met verantwoordelijkheidsgevoel op het gebied van veiligheid en financiën tot verrassende en nieuwe oplossingen te komen, om de wens van een opdrachtgever mogelijk te maken.

Werken bij Pieters vraagt om betrokkenheid en initiatief durven nemen. Het ontwikkelen van een bouwproject doe je samen en een proactieve houding is essentieel. Daarbij hoort luisteren naar de wensen van de opdrachtgever, actief met alle partijen meedenken en initiatief nemen om een gezamenlijk doel te bereiken.

Jobalert

Ontvang een mailtje wanneer we een nieuwe vacature hebben.